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| dc.contributor | Ascorra Costa, María Eugenia Paula | ||
| dc.creator | Berdichevsky Bizama, Marco A | ||
| Fecha Tésis | dc.date | 1998 | |
| Fecha Ingreso | dc.date.accessioned | 2021-10-14T04:35:34Z | |
| Fecha Disponible | dc.date.available | 2021-10-14T04:35:34Z | |
| Fecha en Repositorio | dc.date.issued | 2021-10-14 | |
| Resumen | dc.description | last modification | |
| Resumen | dc.description | Licenciado en Psicología | |
| Resumen | dc.description | Psicólogo | |
| Lenguaje | dc.language | spa | |
| Editor | dc.publisher | Viña del Mar Universidad Católica de Valparaíso | |
| Materia | dc.subject | PSICOLOGIA DEL TRABAJO | |
| Materia | dc.subject | TRABAJO EN EQUIPO | |
| Materia | dc.subject | REALCIONES LABORALES | |
| Materia | dc.subject | Conducta humana | |
| Materia | dc.subject | CONFIABILIDAD | |
| Materia | dc.subject | MOTIVACIONES | |
| Title | dc.title | Efectos del feedback sobre el desempeño laboral: un estudio exploratorio de una organización chilena | |
| Tipo | dc.type | texto |
| Archivos | Tamaño | Formato | Ver |
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