La presente investigación describe y analiza la experiencia de parentalidad que relata la pareja de padres en familias donde el padre por su condición laboral, como trabajador contratista de la Gran Minería, alterna periodos de presencia/ ausencia en el hogar. El abordaje se realiza desde una perspectiva que concibe la familia como un sistema interactivo y con proyecto propio, inserto en un escenario social desde donde emergen múltiples demandas y expectativas que impactan sobre la organización y dinámica de la vida en el hogar, modelando así el sentido que se le asigna a la experiencia familiar y parental. Los requerimientos y condicionantes laborales constituyen también exigencias con que el contexto social interpela a la familia. El estudio presenta con enfoque cualitativo con alcance exploratorio, diseñado a través de estudios de casos exploratorios múltiples. La muestra estuvo compuesta por cuatro parejas de padres de familias con hijos en etapa de crianza, que residen en la Quinta Región de Chile. En todas estas familias, el padre se desempeña laboralmente en una empresa contratista de la Gran Minería desde al menos seis meses, encontrándose afecto a un sistema de jornada laboral excepcional y turnos. A cada pareja de padres se le realizó una entrevista en profundidad, examinada posteriormente mediante Análisis de Contenido. Según los análisis y discusión, a nivel de organización, la experiencia parental se encuentra sujeta a los ciclos de presencia o ausencia del padre en el hogar, dándose origen, por un lado, a una multifuncionalidad de los roles parentales en la que se enmarca la figura “mamá-papá” y “papá-mama´” (el padre y madre realizan funciones que antes eran asignadas a cada uno por separado) y por otro, a una división comunicativa que segrega la vida laboral y familiar (división excluyente de contenidos y afectos entre el hogar y el trabajo). La emocionalidad asociada a esta experiencia parental fluctúa entre la queja y la conformidad, siendo predominante esta última, la cual se vincula a su vez con uno de los significados que dota de sentido la experiencia de parentalidad en estas familias, el sacrificio. Entendido como el pago de un alto costo en términos emocionales y relacionales tanto por el padre como por el resto de la familia, a cambio de una ganancia material que permite asegurar la seguridad y confort familiar, el sacrificio constituye para la familia una retórica de considerable valor. El discurso del sacrificio le devuelve a estas familias una autoimagen positiva, que sumada a la idea de que la situación laboral exigente que enfrentan también les ofrece oportunidades que es necesario valorar o aprovechar, les permite sostener un discurso de satisfacción familiar</p>
Tesis
La presente investigación describe y analiza la experiencia de parentalidad que relata la pareja de padres en familias donde el padre por su condición laboral, como trabajador contratista de la Gran Minería, alterna periodos de presencia/ ausencia en el hogar. El abordaje se realiza desde una perspectiva que concibe la familia como un sistema interactivo y con proyecto propio, inserto en un escenario social desde donde emergen múltiples demandas y expectativas que impactan sobre la organización y dinámica de la vida en el hogar, modelando así el sentido que se le asigna a la experiencia familiar y parental. Los requerimientos y condicionantes laborales constituyen también exigencias con que el contexto social interpela a la familia. El estudio presenta con enfoque cualitativo con alcance exploratorio, diseñado a través de estudios de casos exploratorios múltiples. La muestra estuvo compuesta por cuatro parejas de padres de familias con hijos en etapa de crianza, que residen en la Quinta Región de Chile. En todas estas familias, el padre se desempeña laboralmente en una empresa contratista de la Gran Minería desde al menos seis meses, encontrándose afecto a un sistema de jornada laboral excepcional y turnos. A cada pareja de padres se le realizó una entrevista en profundidad, examinada posteriormente mediante Análisis de Contenido. Según los análisis y discusión, a nivel de organización, la experiencia parental se encuentra sujeta a los ciclos de presencia o ausencia del padre en el hogar, dándose origen, por un lado, a una multifuncionalidad de los roles parentales en la que se enmarca la figura “mamá-papá” y “papá-mama´” (el padre y madre realizan funciones que antes eran asignadas a cada uno por separado) y por otro, a una división comunicativa que segrega la vida laboral y familiar (división excluyente de contenidos y afectos entre el hogar y el trabajo). La emocionalidad asociada a esta experiencia parental fluctúa entre la queja y la conformidad, siendo predominante esta última, la cual se vincula a su vez con uno de los significados que dota de sentido la experiencia de parentalidad en estas familias, el sacrificio. Entendido como el pago de un alto costo en términos emocionales y relacionales tanto por el padre como por el resto de la familia, a cambio de una ganancia material que permite asegurar la seguridad y confort familiar, el sacrificio constituye para la familia una retórica de considerable valor. El discurso del sacrificio le devuelve a estas familias una autoimagen positiva, que sumada a la idea de que la situación laboral exigente que enfrentan también les ofrece oportunidades que es necesario valorar o aprovechar, les permite sostener un discurso de satisfacción familiar</p>
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